PLANCHA N° 4
SELECCIONAR TODO
RIXIO ARRIETA
SECRETARIO GENERAL
viernes, 20 de junio de 2014
miércoles, 18 de junio de 2014
EL ANUNCIO QUE HICIERA EL PRESIDENTE DE FETRATEL, RELACIONADO CON EL INCREMENTO SALARIAL DE UN 25% PARA MAS DE 3000 TRABAJADORES DE CANTV
NO CAUSÓ SONRISA ALGUNA EN LA CLASE TRABAJADORA ACTIVA.
EN EL SECTOR DE LOS JUBILADOS SOLO SE ESCUCHARON MENTADAS DE MADRE.
EN NUESTRA OPINION
EL PASQUIN DE LETRAS ROJAS Y NEGRAS DONDE ANUNCIAN ESTA CANALLADA
NO MERECE COMENTARIOS
Los trabajadores Ahora
Los trabajadores Ahora
- Tienen que cancelar las diferencias en las clínicas que la empresa se niega a Pagar .
- Tienen que Pagar ilegalmente el 3% del salario a un barril sin fondo llamado Ley de Jubilaciones de los Funcionarios Públicos.
- Los nuevos trabajadores no tienen derecho a disfrutar el Plan de Jubilaciones, El Presidente de Fetratel y sus compinches, LO ELIMINARON EN EL 2011 y se lo entregaron a la Empresa.
- El cierre de brechas le saca dinero del bolsillo a los trabajadores, mientras los altos jerarcas ABREN LAS BRECHAS y se meten en el bolsillo aumentos de sueldos autoaprobados.
- El Plan de Salud de los trabajadores es limitado,
- el de los Monarcas de la empresa es ILIMITADO¡¡¡¡
- Tienen que apelar a traficantes de influencia tarifados para adquirir equipos MÒVILES.
Aumentó a Bs. 500 mil el monto máximo para financiamiento de compra de vivienda
El Ministerio de Vivienda y
Hábitat publicó esta semana cuatro nuevas resoluciones que rigen el
otorgamiento de créditos para adquirir una casa en Venezuela.La novedad
principal es que se modifican los montos máximos de créditos a otorgar
con recursos de los Fondos de Ahorro para Vivienda.
El financiamiento para compra de vivienda pasa de un máximo 350.000
a 500.000 bolívares; para autoconstrucción, de 205.000 a 400.000 bolívares;
para ampliación, de 140.000 a 200.000 bolívares; y para mejoras, de 84.000 a
150.000 bolívares.
Los montos que estuvieron vigentes hasta ahora se establecieron en abril
de 2013.
Los créditos para comprar casa con recursos de los Fondos pueden ser
otorgados a cualquier solicitante, sin importar su ingreso mensual, siempre que
estén activos y solventes con el Fondo de Ahorro Obligatorio para Vivienda
(Faov) o el Fondo de Ahorro Voluntario para Vivienda (Favv), mecanismos
establecidos en la Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Hábitat.
Mientras, en el caso de créditos para autoconstrucción, ampliación y
mejoras de vivienda principal, están dirigidos a familias con ingreso integral
total mensual de entre uno y ocho salarios mínimos, es decir, entre 4.251,78 y
34.014,24 bolívares. Hasta ahora, el límite eran seis salarios mínimos.
Los créditos para compra de vivienda pueden ser otorgados hasta por 100%
de la solicitud, conforme al valor del avalúo, tomando en cuenta el ingreso
familiar.
Los préstamos serán pagados con cuotas mensuales ordinarias y cuotas
extraordinarias. Las ordinarias no superarán 35% del ingreso total familiar
mensual ni pueden ser menor a 10%. Hasta este momento, no podían ser menores de
5%.
Las cuotas extraordinarias, que serán dos al año y no pueden ser mayores
a dos porciones ordinarias, serán solo aplicables a familias con ingresos
superiores a dos salarios mínimos (8.503,56 bolívares), según lo establece la
resolución 29 del Ministerio, publicada en la Gaceta Oficial 40.433, de fecha
13 de junio de 2014.
Los plazos máximos para los créditos se mantienen: 30 años para
adquisición; 25 para autoconstrucción; 15 para ampliación y 10 para mejoras.
El
Subsidio para viviendas familiares
El Subsidio Directo Habitacional, una ayuda no reembolsable que otorga
el Estado, será aplicado a familias que lo soliciten al Banco Nacional de
Vivienda y Hábitat (Banavih) vía portal web. Para recibirlo, la vivienda a
comprar no puede costar más de 578.000 bolívares y si es autoconstrucción, no
puede superar los 400.000 bolívares.
El Subsidio se aplica como complemento del crédito una vez agotada la
capacidad de pago del grupo familiar y puede otorgarse por 100% del valor de la
vivienda a familias con ingresos inferiores a un salario mínimo, que opten a
una vivienda que no supere los 360.000 bolívares.
Es un beneficio temporal, en el marco de la Gran Misión Vivienda
Venezuela, pues transcurridos dos años, se evalúa la condición socioeconómica
del solicitante para determinar si puede optar a un crédito, en caso de que el
ingreso resulte igual o mayor al salario mínimo.
Créditos por cartera hipotecaria
La otra vía para acceder a créditos para vivienda es con recursos
propios de la banca, establecidos vía cartera hipotecaria.
La resolución 31 ratifica en 20% el monto de esta cartera. Esto
significa que los bancos deben destinar al menos 20% de su cartera de crédito
bruta anual con recursos propios a otorgar nuevos préstamos hipotecarios,
destinados a la construcción, adquisición y autoconstrucción de vivienda
principal.
Ese porcentaje debe distribuirse de la siguiente manera: 65% a préstamos
a constructores para que edifiquen viviendas; 33% para familias que compren su
vivienda principal; y 2% para familias que autoconstruyan sus casas.
En los créditos a construcción, 66% irá a proyectos dirigidos por el
estatal Órgano Superior del Sistema Nacional de Vivienda y Hábitat que lidera
la GMVV.
El restante 34% irá a préstamos a corto plazo para construir urbanismos,
que estarán dirigidos al plan del Estado 0800 MI HOGAR, creado en 2012 para
apoyar a familias de clase media y que está regido por la resolución 30 del
Minvih. En estos casos, se mantienen topes en los precios de venta de esas
casas, establecidos por metros cuadrados.
Si las viviendas (que no podrán superar los 80 metros cuadrados) están
en la zona capital, se precisa que:
En las viviendas unifamiliares (casas), el valor de venta final no podrá
exceder 13.472 bolívares por metro cuadrado. Esto implica para una casa de 80
metros cuadrados un valor máximo de un millón 77.760 bolívares.
En viviendas tetrafamiliares (estructuras de cuatro apartamentos), el
valor de venta final será de hasta 10.643 bolívares por metro cuadrado, esto
es, para una unidad habitacional de 80 metros cuadrados, no más de 851.440
bolívares.
En
multifamiliares (edificios) de entre tres y cinco pisos, el valor de venta
final será de hasta 14.014 bolívares por metro cuadrado, lo que implica un
millón 121.120 bolívares, si es un apartamento de 80 metros cuadrados.En
edificios de más de seis pisos, el metro cuadrado no podrá tener un valor de
venta final superior a 22.159 bolívares, es decir, un millón 772.720 bolívares
para un apartamento de 80 metros cuadrados.
Si los proyectos son en el interior del país, se especifica:En las casas, el metro cuadrado no podrá superar los 8.490 bolívares. Esto implica que el precio de venta máximo para una unidad de 80 metros cuadrados será de 679.200 bolívares.Las tetrafamiliares costarán un máximo de 9.237 bolívares por metro cuadrado, es decir, 738.960 bolívares para una unidad de 80 metros.Las multifamiliares de entre tres y cinco pisos, con un metro cuadrado de máximo 11.038 bolívares, suponen un precio de venta por unidad de 80 metros de 883.040 bolívares.
Edificios de más de seis pisos tendrán un valor de venta final de hasta 14.304 bolívares por metro cuadrado.
Si los proyectos son en el interior del país, se especifica:En las casas, el metro cuadrado no podrá superar los 8.490 bolívares. Esto implica que el precio de venta máximo para una unidad de 80 metros cuadrados será de 679.200 bolívares.Las tetrafamiliares costarán un máximo de 9.237 bolívares por metro cuadrado, es decir, 738.960 bolívares para una unidad de 80 metros.Las multifamiliares de entre tres y cinco pisos, con un metro cuadrado de máximo 11.038 bolívares, suponen un precio de venta por unidad de 80 metros de 883.040 bolívares.
Edificios de más de seis pisos tendrán un valor de venta final de hasta 14.304 bolívares por metro cuadrado.
De este modo, un apartamento de 80 metros tendrá un precio máximo de un
millón 144.320 bolívares.
Más créditos para familias que tienen
menos ingresos
Los créditos por cartera hipotecaria para que las personas adquieran sus
viviendas, bien sea nuevas o usadas, estarán dirigidos en su mayoría (60%) a
familias con ingresos de entre uno y seis salarios mínimos.
El restante 40% de estos préstamos debe ir a familias con ingresos
mayores a seis salarios mínimos pero hasta 15 salarios mínimos (49.054,5
bolívares).
Estos préstamos son otorgados a familias con ingresos mensuales de entre
uno y 15 salarios mínimos (63.776,7 bolívares). Si es por autonconstrucción,
será hasta ocho salarios mínimos.
Los montos serán detemrinados en función de la capacidad de pago del
solicitante y se contemplan subsidios solo si se trata de viviendas construidas
con recursos de la cartera obligatoria de años anteriores.
AVN
FALLECIO EMILIO CAMPOS EN ACCIDENTE DE TRANSITO
La tarde del pasado jueves 12 recibí una llamada de Emilio Campos, aguerrido líder sindical, amigo, luchador comprometido y democrático. Trataba de transmitirme algunas reflexiones suyas, como para que yo, a su vez, las difundiera, quizás en la radio o en algún texto escrito. “Magnicidio es lo que han hecho con las empresas de Guayana, con la ruina de la producción industrial, con los derechos de los trabajadores, con haber truncado el progreso de las familias…”. Dijo más, puso más ejemplos. De vez en cuando enviaba mensajes de texto o de PIN de ese tipo al igual que las denuncias concretas de conflictos laborales, de la desastrosa situación de ruina en Carbonorca, reclamando contra el desmantelamiento de la empresa por parte del gobierno, defendiendo los derechos de sus compañeros. Yo estaba en la calle, lejos de un escritorio o un computador. Le prometí transmitir su indignado reclamo pero le propuse –para ser mas exactos y no dejar las cosas al arbitrio de la memoria- que las escribiera y me las enviara, como tantas veces. “Lo voy a hacer, pero es que voy de viaje”. No podía imaginar yo que sería la última vez que hablaríamos. ¿Y él? ¿Por qué tanta premura en transmitirme su mensaje?.
Emilio falleció la tarde del sábado, en medio de un viaje por carretera de Los Pijiguaos a Caicara. Un terrible accidente de tránsito. El impacto de esa noticia fue, para mi y para muchos, de tristeza pero también de arr… Esta columna intenta ser un homenaje a quien merece el reconocimiento de todos. Se fue con la frente en alto. Pocos líderes sindicales como él lograban tener tanto respeto y consenso, aún de quienes están en aceras políticas y político-sindicales diferentes a la suya. “Son mas las coincidencias que las diferencias”, solía decir para romper barreras con adversarios. Era secretario general de SutraCarbonorca, uno de los mas combativos en el fragmentado sector del aluminio. También era dirigente del aún joven Movimiento de Sindicatos de Base (Mosbase) a nivel nacional y uno de sus voceros. Un tipo sencillo pero realmente confiable, por consecuente, honesto, luchador. Era irreductible mas no del tipo de los que “piensan con el hígado”. Nunca se rendía pero jamás lanzaba a su sindicato por un barranco. Era consciente que SutraCarbonorca era el mas pequeño de los cuatro grandes sindicatos del aluminio. Que las luchas debían ser en Unidad, pero cuando la corriente iba en contra no se quedaba callado. Siempre fue solidario con los compañeros de otras empresas y sectores. Nunca dejó solos a los perseguidos. Hoy sus compañeros le harán homenaje póstumo, de cuerpo presente, en el portón de Carbonorca, a las 7am, sitio de tantas arengas, tantas luchas, tantas protestas legítimas.
En mi libro “Guayana: El milagro al revés” hice un breve relato (pag. 307) de la odisea que debieron atravesar él y su equipo, en 2012, derrotando todas las maniobras del gobierno para tumbarlos del sindicato. Llegando incluso a lograr que votara el 81% de los afiliados a pesar que el gobierno saboteó el proceso, ordenó el retiro de la plancha oficialista y la abstención a los suyos y amenazó con despedir a los que fueran a votar que quedaban plenamente identificados.
¿Cuántas veces habrá estado en nuestro Público & Confidencial radio?. No llevo esos registros, pero seguro fueron varias docenas de ocasiones, en los estudios de la emisora o por teléfono. También en los reportes “en caliente” de Clavel Rangel desde los sitios de conflicto en vivo. Es que se podía confiar en que era un tipo responsable, creíble y al mismo tiempo combativo. Leo mas de cien tuits escritos por trabajadores de Carbonorca, dirigentes de sindicatos de todo el país, dirigentes políticos de la Unidad. Porque además, Emilio supo ser comprometido con las opciones políticas progresistas, de cambio, comprometidas con los derechos laborales, como el abierto y activo apoyo a Henrique Capriles y/o Andrés Velásquez en sus candidaturas, sin perder la perspectiva de la independencia y pluralidad del sindicato que representaba. Cada cosa en su sitio. El sabía diferenciar los roles sin renunciar a ellos.
Algunos tuits sobre Emilio Campos. 1.- @oscarfmurillo “Mis condolencias a la familia de Emilio Campos, líder sindical de Carbonorca, cuya labor y voz alumbraron el disgregado movimiento laboral”. 2.- @hl_lucena “Lamentó la muerte de Emilio Campos, deja una trayectoria digna en las luchas sindicales y a favor de la empresa donde ejercía su función” 3.- @anselmina07 “Honesto democrático y luchador peligroso para el nefasto gobierno. Que Dios te tenga en la gloria Emilio Campos” 4. @cruosehernandez “Los siderúrgicos lamentan tu partida, QEPD, Emilio Campos” 5.- @_Provea: El dirigente sindical Emilio Campos fue un dirigente sindical ejemplar muy solidario y combativo” 6.- @_Provea “Emilio Campos nos acompañó en la última audiencia por la libertad de Rubén González. Nos dijo: “Nunca dejaremos de luchar por lo justo”. 7.- @sunepinparques2 “Que tristeza tan grande. Un gran ser humano, humilde, luchador, amigo de los amigos, comprometido con su país. Pérdida Irreparable Que duro”. 8.- @AndresVelasqz “Mi mas profundo pesar por nuestro compañero Emilio Campos. De los mejores del movimiento sindical honesto, democrático, luchador” 9.- @MariaCorinaYA “Ha muerto mi amigo Emilio Campos, Sec Gen Sindicato Carbonorca. Un hombre bueno, honesto y valiente; el país ha perdido un gran ciudadano”.
viernes, 6 de junio de 2014
Decisión Presidencial Aprobado aumento salarial para 9.363 trabajadores de Cantv
Caracas, 28 May. AVN.- El Gobierno Nacional aprobó
la política salarial 2014 para los trabajadores
no regidos por la convención colectiva de la Cantv y sus filiales, que tiene como premisa la equidad salarial interna de
sueldos y funciones.
La decisión fue aprobada por el
presidente de la República, Nicolás Maduro, por solicitud del ministro del
Poder Popular para Ciencia, Tecnología e Innovación, Manuel Fernández, mediante
el punto de cuenta número 34, de fecha 22 de mayo.
La propuesta salarial corrige los solapes de sueldo
de supervisores y colaboradores, al establecer una diferencia de 15% máximo
entre el sueldo del supervisor con relación a sus colaboradores directos.
La nueva tabla de salarios contempla un incremento
de 22% promedio para los 9.363 trabajadores
no amparados por la contratación colectiva. La
empresa de telecomunicaciones de Venezuela cuenta con una plantilla de 12.494 personas,
de las cuales 3.131 están regidas por la convención.
Con esta propuesta de política salarial asumida por
la Cantv se aplicarán ajustes anuales de sueldos basados en criterios de
equidad salarial interna, protección del ingreso familiar y cierre de brechas
existentes entre el máximo y mínimo salario devengado.
La empresa telefónica cuenta con una disponibilidad
presupuestaria de Bs 5,5 millones para cubrir el escenario propuesto por el
ministro Manuel Fernández, que tiene vigencia desde el primero de mayo de 2014.
AVN 28/05/2014 21:01
AGUSTIN RODRIGUEZ, SECRETARIO EJECUTIVO DE FETRATEL
HA
DENUNCIADO LO SIGUIENTE:
El
Presidente "Sindicalista", según publicación en medios oficiales,http://www.avn.info.ve/node/
LA VIOLACION AL DERECHO HUMANO AL AMPARO A LA CONVENCION COLECTIVA,
ESTABLECIDO EN LA CONSTITUCION Y EN LA LEY ES MAS QUE MANIFIESTO, 75% DE LOS
TRABAJADORES Y TRABAJADORAS ESTAN SIENDO DISCRIMINADOS Y LES CONCULCAN SUS
DERECHOS, DESDE EL 8 DE MAYO DE 2012.
TRATANDOSE DE VIOLACIONES A DERECHOS HUMANOS NO PODIA FALTAR EN LA MESA DEL FESTIN OTRO "SINDICALISTA", EL ENTREGADO ALIAS SIGUARAYA.
¿SERA QUE 9.363 TRABAJADORES SON AUTORIZADOS Y PARTICIPAN EN LAS
DISCUSIONES DE LAS CONVENCIONES COLECTIVAS Y POR LO TANTO ESTAN EXCEPTUADOS DE
SUS BENEFICIOS?
jueves, 5 de junio de 2014
MATAN A SINDICALISTA DE LA CONSTRUCCION AL SALIR DE REUNION EN MIRAFLORES
NATALIA MATAMOROS
| EL UNIVERSAL
miércoles 4 de junio de 2014 12:00 AM
Pese a que tenía una medida cautelar de prohibición de salida del estado Bolívar y de sustitución de casa por cárcel -por su participación como autor material del homicidio de tres dirigentes sindicales, registrado el 29 de febrero del año 2012-, Márquez había viajado a Caracas el pasado 19 de mayo para participar en la discusión del contrato colectivo de los trabajadores de Sidor.
Él fungía como "mediador" en los conflictos registrados en la empresa siderúrgica. Márquez, conocido como "El Gordo Bayón", había viajado a la capital del país en un avión supuestemente contratado por la Gobernación del estado Bolívar, pues horas antes intentó abordar una aeronave de la Fuerza Armada en la Base Aérea Luis Teófilo Méndez del estado Bolívar y no le permitieron despegar por la medida cautelar impuesta.
La noche del lunes, el sindicalista salió del palacio presidencial en un mototaxi rumbo al hotel Alba Caracas, donde se albergaba para asistir a las reuniones sindicales. En el trayecto, justo detrás de las torres de Parque Central, le dispararon en varias ocasiones desde un vehículo. Su cadáver fue llevado rápidamente a la morgue de Bello Monte y luego sería trasladado vía aérea a Puerto Ordaz, donde será velado. Hasta ayer a las 5:00 p.m. el cuerpo, sin embargo, no había llegado a la ciudad.
Un sujeto identificado como Eduardo Natera, apodado "El Pelón", se atribuyó la autoría del crimen de Márquez, a través de una llamada realizada al diario Correo del Caroní.
Natera, quien era integrante del equipo Minerven de Bolívar Futbol Club, se había fugado de la cárcel de El dorado en el año 2009. Era "amigo" de Márquez y además fue su cómplice en varios hechos ilícitos registrados en el estado Bolívar, relacionados con extorsiones.
Ambos fueron partícipes del homicidio de Marcos Inglair Navarro, apodado "El Marquito", también sindicalista, quien fue asesinado hace un mes en la comunidad Villa Sinda de San Félix, estado Bolívar.
Por este hecho, Natera fue condenado por ocultamiento de arma de fuego y robo. Mientras que Márquez fue puesto tras las rejas nuevamente durante un mes y luego beneficiado con una medida cautelar.
Natera también formaba parte de una organización delictiva dedicada a perpetrar atracos a comercios e instituciones financieras del Puerto Ordaz.
Se ha especulado que Márquez estuvo vinculado con mafias del oro al sur del estado Bolívar, donde se desarrolla la actividad minera de forma ilegal. Pero no tenía antecedentes penales por esta causa.
El presidente del Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Siderúrgica y sus Similares, José Luis Hernández, se negó a hablar sobre el papel de Márquez en las reuniones sostenidas en Miraflores. Según fuentes extraoficiales, unos 250 sindicalistas de construcción han sido asesinados en todo el país desde 2002. Bolívar encabeza la lista de víctimas.
Suscribirse a:
Entradas (Atom)