AUMENTO DEL SALARIO MINIMO 325Bs EN DOS PARTES

En una nueva y maratónica cadena de Radio y Televisión, el Presidente de la República, Hugo Chávez Frías, anunció este Lunes 25 de abril, el incremento al salario mínimo que recibirán además de los trabajadores,  2052 Jubilados y Pensionados de la Administración Pública y del IVSS. El incremento anunciado de 325Bs es equivalente al 25% y está dividido en dos (2) partes, Quince por ciento (15%) a partir del 1º de mayo y Diez por ciento (10%) adicional a partir del 1º de septiembre.

Salario minimo actual 1224

15% aumento                184

Salario 1º mayo           1407

10% 1º sept                    141

Salario 1º sept              1548

El nuevo salario minimo a partir del 1º de mayo será igual a 1407Bs y a partir del 1º de sept será igual a 1548, el costo de este incremento de acuerdo a las cifras ofrecidas por el propio Presidente Chávez, se ha calculado en 5.731 millones de Bs.

En opinión del Presidente Chávez, el poder adquisitivo de los trabajadores se está mejorando, sin embargo, nada dijo del costo de la Canasta Alimentaria y mucho menos de la Canasta Básica.

CON 325Bs DE INCREMENTO EN DOS PARTES LOS TRABAJADORES Y JUBILADOS

 AHORA VIVIRAN MEJOR?

THE REVOLUCION WILL NOT BE TELEVISED

El documental de la REVOLUCIÓN NO SERA TRANSMITIDA, promocionado por el Gerente de Operaciones de la Región Occidente, sirvió para que, los Gayones y El Frente de Trabajadores Socialistas se quitaran las caretas; Leonardo Chávez, mejor conocido como el "verigerente pumarrosa" se cuadró con los Gayones y siguiendo instrucciones de Alexis Milano, convocó a los supervisores para las dos tandas. Por el otro lado, Jorge Luís Salas, ordenó a los miembros del Frente que asistieran en la tarde y el Presidente de los Gayones "el comandante obrero" sirvió de árbitro, el pensamiento ideológico y la autocritica nunca aparecieron, quedaron en quinto plano, las críticas fueron ataques personales, lo que generó en algunos miembros del Frente reacciones subidas de tono, quedando en evidencia las grandes diferencias que existen en estos grupos antagónicos, donde lo que prevalece es la falta de instrucción politica y la baja estatura en el discurso, fué tanto el gallinero, que hasta cachetadas hubo.

SI ALEXIS MILANO, LEONARDO CHAVEZ, SIBONEY TINEO Y  YOLEIDA ROMERO ESTAN CON LOS GAYONES

Y  NESTOR GONZALEZ Y JORGE LUIS SALAS ESTAN CON LOS DEL FRENTE.....

CON QUIEN ESTA MANUEL FERNANDEZ?

POR SEGUNDA OPORTUNIDAD CONSECUTIVA, HAY RETARDO EN EL DEPOSITO DE PAGO DE LA NOMINA CANTV

El uso y la costumbre es ley, así lo establece la Ley Orgánica del Trabajo, los trabajadores de la CANTV por costumbre y desde hace màs de 15años, han recibido el pago quincenal en sus cuentas bancarias desde las 7:am, es por ello, que lo ocurrido el último de Marzo y en esta primera quincena del mes de Abril, ha causado alarma entre los trabajadores, porque no existe por parte de la empresa una explicación a esta delicada situación. La empresa en su calendario de nómina ha indicado el 14 de Abril como fecha de pago de esta quincena, sin embargo transcurrido el medio dia 12m del 14/04/11, en las cuentas de los trabajadores activos y jubilados no se ha concretado el mismo, hecho que no es normal y por lo tanto exigimos una explicación convincente.

En los ultimos minutos se nos informa que, en horas de la tarde se efectuará el deposito en las cuentas, pero eso no es una respuesta a lo que està ocurriendo, la empresa ha dicho que es un problema con el Banco, eso no satisface ni lo creemos, porque van dos quincenas consecutivas ocurriendo lo mismo.

QUE PASA CON EL RETARDO EN EL PAGO DE LA NOMINA?

BONO CORPORATIVO POR RESULTADOS

El Bono Corporativo por Resultados (BCR), en tiempos de la Cantv Capitalista, Explotadora y Estafadora, lo pagaban de manera consecuente y consistente en el primer trimestre de cada año, en esta oportunidad, la situación es otra, transcurrió el primer trimestre y el Personal mal calificado de Dirección y Confianza no ha recibido este justo beneficio, nada oficial se conoce respecto a la fecha de pago, nadie informa nada a los trabajadores, lo que hace presumir que la intención es no pagar, conducta que rechazamos categóricamente, por contravenir los principios de justicia y equidad, ya que la CANTV humanista y solidaria, estaría capitalizando dineros que no le pertenecen, porque están presupuestados para honrar el compromiso con los referidos trabajadores, quienes durante el ejercicio económico 2010, dieron su mayor esfuerzo para que la empresa, alcanzara las milmillonarias ganancias que obtuvo y repartiera entre sus accionistas, (privilegiando  al Estado Venezolano), dividendos records históricos.

PAGUEN EL B.C.R

PORQUE LE PERTENECE A LOS TRABAJADORES

SINDICATO DE MARACAIBO EN CONTRA DE LOS DESPIDOS EN LA YAGUARA

COMUNICADO DEL SINDICATO 

DE MARACAIBO

¡FUERA!..... pa´ la calle.

De esa manera, a la machimberra, prevalidos de odio y resentimiento social  está la NUEVA CANTV botando a la calle a los trabajadores; la CANTV humanitaria, humanista e incluyente,  según sus ilimitados recursos propagandísticos, está violando la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, la Ley Orgánica del Trabajo y su Reglamento, La Estabilidad Laboral establecida en la Convención Colectiva vigente 2009-2011 y como si esto no fuera suficiente, ignorando LA INAMOVILIDAD LABORAL QUE ABARCA A TODOS LOS TRABAJADORES DE LA CORPORACIÓN CANTV , POR LA PRESENTACIÓN DEL PROYECTO DE CONVENCIÓN COLECTIVA FETRATEL-CANTV 2011-2013, ENTREGADO EN TIEMPO HABIL SEGÚN ACTA LEVANTADA PARA ESE EFECTO, EL 18 DE FEBRERO DE 2011 EN CARACAS, POR ANTE LA DIRECCIÓN DE INSPECTORIA NACIONAL Y OTROS ASUNTOS COLECTIVOS DE TRABAJO DEL SECTÓR PÚBLICO DEL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA EL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL, a través de una Comisión Sindical Nacional, encabezada  por JOSÉ DAVID MORA “SIGUARAYA”, presidente de FETRATEL..Hace unos días atrás le tocó, a dos (2) trabajadores, Servidores Públicos y Sociales del almacén La Yaguara, saber lo que es un despido injustificado; en connivencia con la NUEVA CANTV, los desclasados FEDERATIVOS GOBIERNEROS, en un acto de barbarie fascista, le dijeron a los compañeros de trabajo de los botados de La Yaguara, que se hacia justicia porque eran trabajadores con demasiada experiencia y conocimientos de su trabajo, que eran unos viejos y que había que botarlos pa´la calle, hecho que, después en la Asamblea de trabajadores del viernes 08/04 como buenos cobardes, negaron. Quienes los sustituyeron, dos (2) fichas político partidista, están amenazando al resto de los trabajadores de La Yaguara, con botarlos también, cambiarlos, en especial a las mujeres, ratificando su orientación misógina; la estrategia es sacar a los trabajadores que en el tiempo se han formado y se han convertido a fuerza de trabajo productivo, en profesionales en su área, arrancar de raíz el conocimiento, la experiencia, la ética profesional, para implantar los intereses subalternos, los negocios sucios, la corruptela, el compadrazgo, el “borreguil” perfil  político  partidista. Al igual que a los trabajadores, los principios y valores en la corporación CANTV ¡FUERA, pa´la calle!

                                                  Los mayores enemigos de la libertad no son aquellos que la oprimen,

                                                 sino los que la ensucian.                                         Vincenzo Gioberti.              

Aquí Opinan


Los trabajadores y el socialismo real

LEÓN ARISMENDI


Dejó escrito el señor Carlos Marx, en los Estatutos Generales de la Asociación Internacional de los Trabajadores, publicados en 1871 que "la emancipación de la clase obrera debe ser obra de los obreros mismos". Quizás sea esa una de las máximas más pateadas por los regímenes construidos por quienes se declararon continuadores del pensamiento del filósofo alemán. Tanto en la extinta Unión Soviética como en las demás naciones donde los denominados partidos de la "clase obrera" llegaron al poder los trabajadores pasaron a ser convidados de piedra en la construcción de una sociedad que según la proclama, ellos mismos debían edificar y dirigir.

Varias veces, en los tantos eventos sindicales en que me ha correspondido participar he dejado caer preguntas como las que siguen: ¿Dónde están los dirigentes sindicales formados en los países, de lo que fue (y de lo que queda) el denominado socialismo real? ¿Qué se hicieron? ¿Cuál es su nivel de participación en el sindicalismo, hoy en día? En el año 2003, si no recuerdo mal, con el patrocinio del ILDIS (Fundación Friedrich Ebert) tuve la fortuna de asistir a un evento, en Berlín, sobre la problemática de las Relaciones de Trabajo. En ese contexto, participamos en una reunión con dirigentes de la Confederación de Sindicatos Alemanes (DGB) y conocimos algo de su dilatada experiencia en los quehaceres que le son propios.

Por razones obvias, tenía particular interés en conocer cómo había sido el proceso de integración de las dos "alemanias" en lo atinente a las relaciones laborales. Pues bien, una de las respuestas que obtuvimos de nuestros interlocutores fue que muchos empresarios preferían a los trabajadores provenientes de la Alemania socialista, por la sencilla razón de que eran más "obedientes" que sus pares de la Alemania Federal y renuentes a reclamar nada. Meses antes, con ocasión de una huelga, dicho problema se había puesto más de bulto, dado el esfuerzo que hubieron de hacer los dirigentes del conflicto para que ese sector de los trabajadores no lo saboteara.

Ni qué hablar de la Central de Trabajadores Cubanos (CTC), cuya actuación más protuberante, en los últimos tiempos, ha sido para hacer el papel de voceros del despido de miles de trabajadores en la isla, los cuales, con el auspicio de dicha central, pasarían a ocuparse de labores "por cuenta propia", vaya usted a saber en qué.

Para quien esto escribe es duro admitir que a los trabajadores les ha ido bastante mejor en las sociedades capitalistas democráticas que en ese infierno que fue (y es en donde queda) el socialismo real. Si nos miramos en el rol que este gobierno le tiene asignado a los trabajadores y a sus sindicalistas nos encontraremos con esta escueta agenda: Aparte de anarquizar la cotidianidad de las pocas empresas privadas que aún sobreviven, deben amar a Chávez, aplaudirlo, aclamarlo, hacer marchas en su nombre y procurarle la eternidad en el poder. Vaya manera de emanciparse.

Fuente: Diario Tal Cual



DIVIDENDOS ARTIFICIALES EN CANTV ???????????????

INSIDETELECOM

INSIDE TELECOM circula todos los miércoles, sólo por suscripción - Información: vsuarezj@movistar.net.ve

Vol. XII # 13 30/03/2011 VICTOR SUAREZ, Director - WIILLIAM PEÑA, editor - Caracas, Venezuela

Dividendo dejará sin flujo a Cantv en 2011: $317MM para Gobierno, empresa con $137MM para inversión

WILLIAM PEÑA

Los números de la estatal Cantv del 2010, analizados por Inside Telecom la semana pasada, no demostrarán mayores alarmas de cara a la presentación nacional de resultados que hará la empresa en unos días (con Aló Presidente o Cadena Nacional) y, por supuesto, a los ojos del

país no se generará una preocupación sobre la más importante empresa de telecomunicaciones, pues a la vista de los venezolanos, la empresa creció en ingresos y  entregará más utilidades, aunque también profundizó los gastos.

Pero la cruda realidad, esa que conocen los empleados de la empresa, así como los analistas de cualquier bando y, por supuesto, los encargados de finanzas de la Cantv, aunque no lo expresen, es más que alarmante.

La empresa se está quedando sin flujo de caja para reinvertir y evitar un mayor desastre en sus segmentos de negocios (sobre todo banda ancha con ABA, así como el despliegue del Internet móvil y la actualización de plataforma para servicios de tercera y cuarta generación) y lo que

alcanzó a generar en utilidades en 2010, que pudiese paliar la agonía de sus redes, prácticamente se lo entregará a su mayor accionista, el Estado, dejando sin mayor opción la urgente expansión y actualización de su infraestructura.

El anuncio de la Junta Directiva de la compañía, sobre otorgar un dividendo a los accionistas de mil 500 millones de bolívares correspondientes al ejercicio del 2010, (1,9 bolívares por acción), sobre una base de utilidades de dos mil 92 millones de bolívares y no de 2.407 millones como está en sus estados financieros, (Bs 315 millones están destinados para reservas legales y otros cargos relacionados con patrimonio y filiales), se chupará el 72% de la utilidad generada por la empresa el año pasado.

Pero la propuesta, al parecer busca sólo beneficiar a su accionista mayoritario, el Estado y le pasará por encima a la Ley del Mercado de Capitales aprobada en agosto de 2010 que, entre otras cosas, estableció que la política de dividendos de las empresas en el país establece únicamente un pago de éstos en efectivo a los accionistas no menor al 25% (la antigua

Ley establecía mínimo de 50%) después de apartado el impuesto sobre la renta y

deducidas las reservas legales.

Y, aunque la Cantv como empresa tiene el derecho de otorgar un dividendo mayor, incluso del 100% si así lo considera, la política de la compañía para el pago de los dividendos es clara (reformada en 2008) y ésta estima la repartición de éstos basándose en un monto determinado en función de un porcentaje de las utilidades que sea acorde con los planes de inversión que ésta prevea para los años siguientes, las disponibilidades de efectivo y de cualquier otro activo que se pretenda pagar, así como la situación económica general de la compañía y del país.

En síntesis, que la empresa, de acuerdo a sus planes de inversión y momento económico de la nación, determinará un porcentaje de las utilidades, no el 72% de éstas, para el pago de  dividendos, teniendo como meta el no desmejoramiento de la calidad de sus servicios, algo que parece no estar en línea con las decisiones actuales de la Junta Directiva.

En época de la administración privada, ésta otorgaba un dividendo del 50% a sus accionistas y el otro 50% lo dejaba para la reinversión de la compañía y para continuar sus planes de  expansión de servicios e infraestructuras, de cara a la competencia del mercado.

Pero desde hace cerca de cuatro años, cuando el Estado tomó nuevamente los activos de la Cantv, esas políticas empresariales de la empresa privada, poco a poco, han desaparecido, a pesar de que los nuevos dueños, el Estado, se comprometieron con nuevos estatutos  «sociales» alineados a una nueva política de dividendos en 2008, que buscaba mantener la línea de inversiones y crecimiento de la empresa.

Pero lo que demuestran en los resultados del 2010, es todo lo contrario. Y es que la decisión de la Junta Directiva de otorgar un dividendo de $348 millones al cambio oficial de hoy, dejará a la empresa para las inversiones en 2011 apenas unos 592 millones de bolívares ($137 millones), una cifra que es, hoy día, menos del 39% de lo comprometido en inversiones el año pasado por Cantv, justo el periodo en el que la empresa se planteó desembolsar unos $650 millones para inversiones de capital y apenas logró dejar en acción $355 millones que, según los estados financieros, están «comprometidos» pero no ejecutados totalmente.

Pero más grave aún, es que la gerencia de la estatal prefiera sacrificar la operación de la empresa, su desarrollo, para congraciarse y cumplir las exigencias del Gobierno, que a medida que pasa el tiempo pide más utilidades sin importarle realmente los requerimientos de la

compañía en el tema de inversiones que, más temprano que tarde, pondrá la operación de la Cantv en problemas mucho más profundos que la simple caída de un servicio de Internet en algún rincón del país.

DIVIDENDO HISTÓRICO

La junta Directiva ha dicho que el dividendo a proponer para el 2010, en Asamblea General de Accionistas que se realizará el lunes 04 de abril (fue pospuesta el 31 de marzo pasado por falta de Quorum), será más que histórico, como lo pregonan en la empresa para hacer sentir al equipo laboral orgulloso, aunque la mayoría de ellos conozcan la verdadera realidad de ese gran dividendo que, por supuesto, beneficiará más al Gobierno que a la propia empresa y sus empleados.

Y es que con apenas un crecimiento de la utilidad del 13% en el año 2010, impulsada por la desinversión en la redes e infraestructura de la empresa, el pago de dividendos será 40,8% mayor al de 2009.

Pero eso no es todo, pues sólo el Estado recibirá 1,9 bolívares por acción y se quedará con mil 365 millones de bolívares (91% del total de acciones que posee), porque los accionistas minoritarios y los empleados recibirán sólo 1,49 por acción, porque a ellos, según fuentes, (uno de los Directores Representantes de las acciones C, vía mensaje de texto a cientos de accionistas) sí les deducirán los impuestos del dividendo que seguramente recibirán.

En el 2010, los dividendos del 2009 alcanzaron el 50% de la utilidad, con mil 64 millones a repartir entre los accionistas, dejando el resto unos $400 millones de dólares al cambio de 2,60 bolívares para la reinversión en la compañía.

Pero este año, las cosas fueron diferentes. El dividendo supera el 72% y el fondo para las reinversiones es el menor, proporcionalmente, en la historia de la empresa desde que fue privatizada en 1991 y renacionalizada en el 2007.

Los números dicen muchas cosas, pero la profundidad de éstos, golpean sin compasión. Los trabajadores de la CANTV recibirán el 5,7% del monto estimado y los accionistas clase D, los que aún permanecen fiel a la empresa en el corro capitalino, sumarán 3,3% de los mil 500

millones de bolívares que propondrán como dividendo.

Por otra parte, la Cantv, en un país en el que la mayoría de las corporaciones está nadando en bolívares, por los problemas que enfrentan para retornar capitales, covertir sus ganancias a moneda dura o sencillamente porque la facturación ha mejorado en los últimos tiempos, no tiene en efectivo o equivalentes de efectivo una cifra que pudiera dar tranquilidad a la  corporación.

En sus estados financieros, se destaca que el efectivo en bancos y caja de una compañía como la Cantv, la más importante empresa de telecomunicaciones del país, alcanza 509 millones de bolívares ($118 millones) y en colocaciones y depósitos en moneda nacional en plazos fijos, la empresa tiene unos tres mil 361 millones de bolívares ($781 millones).

Con $899 millones en caja, es difícil no preocuparse, pues aunque la cifra parece alta, en un país en el que el Estado se engulle la mayoría de la utilidad que genera la compañía, parte de esta vital para la reinversión, al momento de los desembolsos fuertes y de la necesidad de contar con parte de los montos en bancos y equivalente para honrarlos, pues el flujo de caja operativo es cada vez mayor y el gasto se consume los ingresos por servicios, la cifra se puede quedar corta. Y con unos entes de Gobierno que no pagan las facturas, el panorama se complica más.

ALERTA DE UNA TRABAJADORA JUBILADA

PARA: TODOS LOS JUBILADOS Y JUBILADAS DE LA CANTV.


DE: EGLEÉ REYES COLL. (Otra Jubilada).

Apreciadas Compañeras y Compañeros,

Ratifico lo que expuse ante Ustedes en la pasada reunión del día jueves 24 del corriente mes de marzo de 2011, cuando quien dijo llamarse Luisa Melo y ser Gerente de Salud de la CANTV, nos reunió como a PERSONAL DE COCINA en el comedor del edificio equipos I, donde mezclados, tuvimos que soportar el desagrado de esperar que algunos desconsiderados trabajadores activos que se encontraban degustando su merecido almuerzo, sentados en una mesa en el centro mismo de nuestra reunión, (pudieron haberse cambiado hacia el fondo) terminaran su larga y animada charlar para iniciar lo que se llegó a denominar espacios para el diálogo.



Este "espacio para el diálogo" no fue otra cosa que la lectura y explicación de una CARTILLA DE SENSIBILIZACIÓN planificada para que nosotros, como borreguitos, entendiéramos que TENEMOS QUE DEJAR DE ENFERMARNOS, DE IR AL MÉDICO, DE OPERARNOS (sería grandioso si pudiéramos hacerlo) Y BAJAR NUESTROS GASTOS MÉDICOS, para que las cifras de CANTV se EMPAREJEN con la de OTROS también multimillonarios entes del multimillonario en petrodólares Estado Venezolano, entre ellos PDVSA, en la búsqueda de BAJAR COSTOS EN MATERIA DE SALUD, como si eso fuera tan facil.

REPITO LO QUE DIJE ALLÍ y lo fundamento:

1. A NOSOTROS NO NOS INTERESA ESA INFORMACIÓN PORQUE NO ESTAMOS DISPUESTOS A SENSIBILIZARNOS EN CONTRA DE NOSOTROS MISMOS. (Nos sentaron como a unos muchachitos para dcirnos que estamos comiendo mucho y debíamos comer menos).

2. LOS TRABAJADORES PASIVOS DE LA CANTV NO TENEMOS "HCM".
GOZAMOS DE UN BENEFICIO DE SALUD A CUENTA DE LA CANTV.
Esta es una viejísima reivindicación del CONTRATO COLECTIVO lograda a sangre y fuego junto con otros beneficios en los años 60, en los albores de la DEMOCRACIA, por la que casi cae el gobierno del Presidente Rómulo Betancourt y hemos mantenido a pesar de privatizaciones y nacionalizaciones y de muchos pesares.
Por consiguiente, NO TENEMOS PÓLIZA CON PARÁMETROS, BARENOS NI LÍMITE DE GASTOS.

3. EN TODO CASO, SE PODRÍA SENSIBILIZAR A LOS PROVEDORES DE SERVICIOS DE SALUD A NO COBRAR SUMAS EXHORBITANTES, en comparación con otros factores (como lo son los seguros, etc).
4. DE COLOCARSE UN BAREMO ESTRECHO, TERMINAREMOS OPERÁNDONOS EN EL HOSPITAL MILITAR (esperaríamos cupo hasta de dos años) PORQUE LOS GASTOS DE UNA INTERVENCIÓN QUIRÚRGICA SON ALTOS HASTA EN LOS HOSPITALES.
5. NO QUEREMOS ENFERMARNOS, NI SOMETERNOS A INTERVENCIONES QUIRÚRGICAS, NI MUCHO MENOS TOMAR MEDICAMENTOS, DE NINGUNA ÍNDOLE.
6. SE DEBE RESPETAR A NUESTRAS ASOCIACIONES DE JUBILADOS Y A LA FEDERACIÓN DE TRABAJADORES TELEFÓNICOS, PORQUE SON ÉSTAS LAS QUE DEBEN INTERVENIR PRIMERO EN EL CONOCIMIENTO DE ESOS ASUNTOS Y QUE SEAN ELLOS QUIENES NOS LO INFORMEN, porque la CANTV puede estar jugando a DIVIDIR opiniones y ESO SERÍA GRAVÍSIMO PARA TODOS NOSOTROS, como lo que pasó con las demandas.
7. DESCONFIEMOS DE ESAS REUNIONES CON EL PATRONO. "Morrocoy que va alante alguna ventaja lleva", dice el Pueblo.

Por qué esos espacios de diálogo no comenzaron por preguntar:

a) ¿Se sienten satisfechos con Atención al Jubilado en el ámbito de salud?, ob) ¿Qué creen que puede ser mejorado en Atención al Jubilado respecto a la Salud?,oc) ¿Qué les parece el servicio que les está prestando, por decir en Caracas las Clínicas Idet, Sisca? ,od) ¿Cuándo son intrvenidos en clínicas privadas, cuál les da mejor atención?, oe) ¿Qué Clínicas no los han atendido cuando llegan por emergencia? ,of) ¿Qué otras Clínicas podrían ser contratadas que son más cercanas a sus casas?g) ¿Ya fueron vacunados contra la influenza Ah1n1?h) ¿Quieren un espacio de vacunación contra la gripe en Atención al Jubilado, Sisca, Idet, y otras clínicas u oficinas del interior de la república.i) ¿Les alcanza la miseria de pensión que tienen para vivir?

ESTAS SI SON PREGUNTAS QUE DEMUESTRAN PREOCUPACIÓN
NO AQUELLAS QUE NOS QUIEREN IGUALAR PARA DESMEJORAR.ALLÁ PEDVSA CON SUS ASUNTOS.ALLÁ EL MPPSALUD CON SUS ASUNTOS.
NOSTROS TRABAJAMOS PARA QUE LA CANTV SEA HOY LO QUE ES,
POR ESO NO PODEMOS DEJARNOS QUITAR NUESTRA REIVINDIACIÓN
PARA EL RESTO DEL PAÍS, ESTÁ LA GANANCIA DE LA PROPIA CANTV,LOS INGRESOS DEL SENIATY POR SI FUERA POCO, LOS INGRESOS PETROLEROS.
8. LO OTRO QUE NO PODEMOS PERMITIR ES QUE NOS METAN EN UN HUECO PORQUE LA PRÓXIMA REUNIÓN ENTONCES SERÁ EN LA SALA DE BAÑO.
VAMOS A ESPABILARNOS, NO SIGAMOS SOÑANDO QUE PATRONO ES BUENO, PATRONO ES PATRONO Y LA ÚNICA REVOLUCIÓN QUE YO CONOZCO ES CUANDO SE ME REVOLUCIONA LA BARRIGA PORQUE NO HE COMIDO BIEN.

Atentamente, EGLEÉ REYES COLL.En Caracas, Marzo 27-2011.